为深入宣传贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想、中央党的群团工作会议精神，按照《关于推动高校学生会（研究生会）深化改革的若干意见》、《上海电力大学共青团改革方案》的总要求，构建“一心双环”的团学组织体系，密切联系最广大青年学生，进一步健全和规范二级学院团委、学生会学生干部遴选工作，切实增强各二级团学组织在学生中的凝聚力和号召力，促进我校团学组织全面、协调、可持续发展。校团委决定启动2022年二级学院团委学生会学生干部选聘工作，具体事项通知如下：
一、指导原则
本次学生干部选聘工作主要通过线上形式开展，坚持公平、公正、公开的原则，秉持品学兼优、德才兼备的原则实行择优录取，注重结构合理、整体优化、民主监督、科学发展。
二、竞选对象
各二级学院团委、学生会学生干部
三、竞选工作要求
1、学生干部配备要求
各二级团学组织要根据实际工作需要来科学合理配备学生干部，二级学院团委原则上设立副书记1名，学生会设立执行主席1名，主席团成员2名；各部门设负责人1-2名，其中学生会主席团不得设立主席团助理的岗位，学生会各部门不得设立负责人助理的岗位。如有特殊情况，可结合具体情况制定方案，报校团委审核后酌情增加。
2、部门设置要求
二级团学组织在部门设置上应尽量与校团委、校学生会对接，特别是我校重点推进和开展的团学工作，须有专门的部门承接。原则上建议二级学院团委需设立组织部、志愿服务工作部、社会实践部、素拓部、创新创业部等部门；二级学院学生会需设立文体部、生活权益部等部门，其他二级学院团委学生会的部门设置可根据各学院团学工作情况合理科学设置，避免学生组织“行政化”趋势，各部门要分工明确、各司其职、充分合作。
3、方案上报要求
各二级团学组织需在竞聘工作开始前一周，将学生干部选聘方案上报校团委审批，并于2022年9月30日前完成学生干部竞选工作（具体时间根据疫情情况而定），请各二级团学组织严格按照要求和时间节点实施。
四、竞选方案设置
1、竞选对象条件
（1）思想方面：政治立场坚定、思想积极上进、品行端正、有大局观念和集体意识，学生党员、入党积极分子，同等条件下优先考虑；
（2）学习方面：学习态度端正、刻苦钻研，成绩优秀，获得优秀学生奖学金，同等条件下优先考虑，其中部门负责人及以上职务成绩排名需最近一学期或者最近一学年，成绩或者综合测评排名专业前30%；
（3）工作方面：有较长的学生干部工作经历，有基层工作经验的学生干部，同等条件下优先考虑；
（4）群众基础方面：为人谦虚友善，乐于助人，与同学相处和睦，有一定的群众号召力和领导力，能够发挥先锋模范带头作用。
2、竞选流程
各二级团学组织根据实际情况开展自主申报、资格审查、竞聘答辩，公示任命等环节。
（1）报名阶段
学生干部选聘可采用自主申报、组织推荐和群众推荐等方式，各二级团学组织可结合自身特点和具体情况自行设计学生干部竞选申请表。
（2）资格审查阶段
根据报名阶段学生干部申请竞选的报名情况，各二级团学组织要坚持实事求是、公平公正的原则，结合竞选对象的具体要求开展资格审查工作，并且征求学生辅导员的推荐意见，在充分酝酿的前提下，确定符合条件的人员名单。
（3）公开答辩阶段
根据资格审查阶段的情况，各二级团学组织要在规定时间内组织公开答辩、选举，可以根据自身组织特点制定具体的形式和内容。
（4）公示阶段
根据公开答辩选举的结果，二级团学组织必须进行结果公示。各二级团学组织团委副书记、学生会主席团成员须在公示期结束后上报校团委，并参加大学生骨干培训班结业后，由校团委聘任并颁发聘书；其余学生干部由所在的团委聘任，并将《2022年上海电力大学二级团学组织学生干部名单》上报校团委备案。所聘学生干部聘期为一年，在任职期间成绩大幅下滑，甚至出现重修、违纪等现象，各二级学院团委、学生会应推行“一票否决”、“引咎辞职”等制度。
共青团上海电力大学委员会
上海电力大学学生会
2022年6月26日
